lunes, 24 de diciembre de 2018

LA CULPA (NO) ES DEL ARBITRAJE


*Foto de Manu García, La Voz del Sur.

No, no voy a hablar de fútbol, voy a hablar de manipulaciones y de tergiversación. Mi nombre es José Ramón Aragón y el pasado 29 de noviembre la empresa Setex Aparki, concesionaria del servicio de estacionamiento regulado del Ayuntamiento de Jerez de la Frontera me despidió tras 23 años de trabajo en este servicio. Este despido es el broche con el que Setex Aparki pretende cerrar su sistemática campaña de acoso a la que me ha sometido desde que se hiciera cargo del ORA el 1 de noviembre de 2014.

Desde el mismo 29 de noviembre estoy en lucha por la readmisión en mi puesto de trabajo. Las causas de este despido, según la empresa son fundamentalmente tres:

1) Una queja del delegado del personal, electo representante de los trabajadores en la empresa. Que por el momento no voy a abordar pero no descarto hacerlo en el futuro, si fuera necesario.

2) Mi inclusión en una candidatura a las elecciones al Parlamento Andaluz del 2 de diciembre pasado. Creo que no hacen falta comentarios.

3) La participación, estando de baja por depresión con tratamiento farmacológico, por posible mobbing laboral (según consta en los informes médicos) en actividades relacionadas con la práctica o el arbitraje de karate.

Desde el día 29 de noviembre mi preocupación es recuperar mi puesto de trabajo, desde esa fecha, con la ayuda de familiares, amigos y compañeros, me estoy moviendo para conseguir el objetivo. Tengo 53 años, 23 de los cuales he pasado trabajando en el ORA por lo que soy conocido por las zonas de aparcamiento regulado y por muchos de los trabajadores municipales... para mi sorpresa por varias fuentes diferentes me entero de que la versión que la empresa pretende imponer y está difundiendo es que he practicado y arbitrado karate como única razón esgrimida por la misma, dado que yo he cometido un fraude... ¿¡fraude!?. Voy a explicar, en las siguientes líneas, ese supuesto fraude.

Soy usuario de la Escuela Municipal de Karate de Jerez de la Frontera desde hace más de 20 años, en estos veinte años he ido formándome y evolucionando como karateca, como también he puesto mi grano de arena en la formación y evolución de otros karatecas, usuarios de la Escuela Municipal... sí, sí, Municipal, es decir del Ayuntamiento de Jerez de la Frontera.

Esta Escuela Municipal, por su concepción, no puede evaluar ni conceder grados, no puede participar en competiciones, por lo que sólo puede ofertar clases, horas en semana y nada más... poco atrayente e incluso frustrante para cualquier practicante de karate no poder evolucionar de grado ni medirse, para su mejora y crecimiento, con otros en competición ¿no les parece?.

Ante esta situación y por amor al karate nuestro Sensei, empleado municipal de deportes, decide crear un Club que inscribe en el Registro Andaluz de Entidades Deportivas, el Club de Karate Dakentai. Es mediante el Club como se estructuran la evaluación y reconocimientos de grados por la Federación Andaluza de Karate de los usuarios de la Escuela Municipal de Karate, es mediante el Club como los usuarios de la Escuela Municipal de Karate pueden asistir a eventos deportivos oficiales, es mediante el Club que se posibilita que el Ayuntamiento de Jerez haga recepciones oficiales a los usuarios de la Escuela Municipal de Karate que consiguen logros en los campenatos de Andalucía, de España e incluso en algunos torneos internacionales.

Soy responsable de dedicar tiempo y recursos para acudir a cursos de perfeccionamiento, de ayudar a otros compañeros y otras compañeras a preparar su examen, a pagar para intentar obtener y conseguir una titulación de arbitraje que posibilite que en Cádiz se realicen competiciones oficiales de karate (a las que también acuden usuarios de la Escuela Municipal de Karate), a desplazarme con mis medios a eventos por toda Andalucía para colaborar desinteresadamente en la celebración de torneos y campeonatos, a acudir junto al Club (que está integrado por los usuarios de la Escuela Municipal) a torneos benéficos como el de la Gala de Artes Marciales del Club Nazaret que la empresa cita en su pliego de cargos como algo a sancionar.

Mi periodo de baja por depresión no me lo he concedido ni diagnosticado yo, tampoco me he recetado los antidepresivos, ni me he recomendado a mí mismo "hacer vida normal", lo que si he hecho yo durante ese tiempo es seguir colaborando dentro de lo posible, como siempre, en el desarrollo y la implantación del karate como un elemento positivo para la sociedad, en beneficio también de la Escuela Municipal de Karate, que transmite valores como el respeto, la disciplina, la humildad, la paz, el compañerismo... entre otros, para no encerrarme en los oscuros y nefastos pensamientos que me produce pensar como Setex Aparki se ha comportado con mi persona desde que aterrizara en Jerez de la Frontera, algo que no es corto de contar y que daría para un libro.

Por último me gustaría agradecer a mi Sensei todo lo que hace por nosotros y por el karate. También para pedirle a la alcaldesa de Jerez, Mamen Sánchez, que no deje que una empresa arruine la vida de un padre de familia tras 23 años de trabajo para este Ayuntamiento.






Indonesia: Solidaridad de la FSM con los indonesios


La Federación Sindical Mundial (FSM), que representa a 95 millones de trabajadores en 130 países diferentes en todo el mundo, expresa sus más sentidas condolencias a la población de Indonesia después del tsunami causado por una erupción volcánica el 22 de noviembre.
Según la información oficial hasta el momento, al menos 281 personas han muerto a causa del tsunami, cientos más han resultado heridas y muchas más siguen desaparecidas.
Una vez más, se ha demostrado que el capitalismo no puede responder y dar soluciones a las necesidades de protección civil, antisísmica o contra inundaciones de los pueblos, especialmente en un país como Indonesia, donde se cuentan más de 127 volcanes.
La FSM expresa su solidaridad con las familias de las víctimas y reitera que continuará firmemente al lado de la gente sencilla en Indonesia y en todo el mundo, quienes son los más expuestos a las responsabilidades criminales de los estados burgueses. Al mismo tiempo, nos comprometemos a seguir luchando por las infraestructuras adecuadas, al nivel del potencial actual para una protección civil efectiva.
Además, exigimos que las Organizaciones Internacionales apoyen directa y materialmente la restauración y compensación de los dañados.
La Secretaría de la FSM

Ayuntamiento de Jerez de la Frontera. Aprobación definitiva del expediente de modificación de las bases de ejecución del presupuesto municipal para 2018


https://www.bopcadiz.es/BOP_PDF/BOP245_24-12-18.pdf#page=15



viernes, 21 de diciembre de 2018

CRÓNICA DE LA MANIFESTACIÓN DEL 16 DE DICIEMBRE EN JEREZ DE LA FRONTERA POR LA READMISIÓN DE JOSÉ RAMÓN EN SETEX APARKI





Este pasado domingo, 16 de diciembre, ha tenido lugar en Jerez de la Frontera una manifestación en apoyo de un trabajador del servicio ORA de esa ciudad, José Ramón Aragón, que fue despedido por la empresa SETEX APARKI, concesionaria de ese servicio, debido a la actividad sindical que este compañero desarrollaba en la sección sindical de CTA de la misma, aunque ocultando, naturalmente, este motivo bajo un montaje basado en una denuncia falsa del delegado de personal y en una supuesta 'deslealtad' por realizar alguna actividad de carácter deportivo y aparecer en la candidatura del Partido Comunista del Pueblo Andaluz, todo ello estando de baja laboral. Lo que oculta la empresa es que la baja laboral era motivada por el acoso patronal que este compañero venía sufriendo desde hace tiempo.

La manifestación, en la que participaron unas doscientas personas, entre ellas, representantes de diversas organizaciones sindicales, integrantes de la Confluencia Sindical de la Bahía de Cádiz, como Autonomía Obrera, CGT y Ustea, así como militantes del PCPA-PCPE, recorrió las calles de Jerez, desde las oficinas de la empresa hasta el Ayuntamiento, donde finalizó con la intervención del Secretario General de CTA, Francisco Moro, quien puso de manifiesto la actitud persecutoria de la empresa ante cualquier organización sindical que no se pliegue a sus manejos y defienda los intereses de los trabajadores y trabajadoras de esa plantilla. Igualmente denunció la incalificable y vergonzosa conducta del delegado de personal, afiliado de CCOO, el cual se prestó a colaborar con la patronal para que ésta pudiera deshacerse de un sindicalista que no accedía a someterse al recorte de derechos y la sobreexplotación laboral, con los que esta empresa pretende mantener su tasa de beneficio.

Por otro lado, se exigió que el Ayuntamiento de Jerez interviniese en este caso, pues esta administración no debe consentir a sus subcontratas, como en este caso lo es SETEX-APARKI, este trato vejatorio y este atentado contra la dignidad de las personas, los derechos fundamentales y la libertad sindical. Asimismo, se exigió la remunicipalización del servicio ORA, única vía posible para terminar de una vez por todas con la existencia de estas subcontratas interpuestas que lo único que pretenden es aumentar su beneficio a costa de empeorar las condiciones del servicio, recortar salvajemente los derechos de los trabajadores e imponer unas condiciones laborales absolutamente inhumanas.

Finalmente, se envió un mensaje muy claro, tanto a la empresa como al Ayuntamiento, de que estas movilizaciones no van a cesar hasta no haber conseguido la readmisión sin condiciones de nuestro compañero José Ramón. Que no habrá ningún tipo de negociación que no pase por su inmediata readmisión en su puesto de trabajo y en su categoría laboral de inspector.

Aquí nos encontramos, una vez más, con un ejemplo claro del estado de las relaciones laborales en el estado español. Empresas y sindicatos domesticados trabajan codo a codo para llevar a la clase obrera a los niveles de sometimiento y desarme necesarios para que la patronal pueda seguir obteniendo pingües beneficios a costa de aumentar el porcentaje de plusvalía del que se apropia, obligando a trabajadores y trabajadoras a vender su fuerza de trabajo por míseros salarios que ni siquiera cubren las necesidades básicas de estos en la mayoría de los casos. El caso de José Ramón no es único ni la excepción, sino un ejemplo más del criminal sistema de explotación que la patronal impone.
Frente a esta situación, lo único que garantiza la defensa de los intereses de la clase obrera es su organización. Sólo la unidad de la clase obrera en un amplio frente de lucha dotará a ésta de la fuerza necesaria para resistir en un primer momento los ataques patronales, para luego contraatacar hasta derrotar a los opresores. Las reivindicaciones de la clase obrera no pueden tomarse como súplicas, sino como exigencias innegociables, pues nuestra clase no tiene que negociar nada con la patronal salvo su rendición incondicional y la entrega de los medios de producción al control obrero.

Por todo esto, CTA exige:

La reincorporación inmediata del compañero despedido.

La remunicipalización del servicio ORA por parte del Ayuntamiento de Jerez

La salida de la empresa SETEX APARKI de todas las concesiones que tenga en la ciudad de Jerez.


¡READMISIÓN DE JOSÉ RAMÓN!

¡SI TOCAN A UNO, NOS TOCAN A TODOS!





Nuevo apoyo a José Ramón, despedido por Setex Aparki en Jerez de la Frontera






*Aprovechamos para dar las gracias a la compañera que remiten este mensaje de apoyo a la justa lucha de José Ramón. ¡VIva la Lucha de la Clase Obrera!




Declaración de la FSM sobre la crisis migratoria y las guerras imperialistas


El aumento de la frecuencia y el volumen de las oleadas de migrantes y refugiados en los últimos años es un fenómeno directamente relacionado con la crisis económica estructural del sistema capitalista y las guerras que genera.
La FSM, con motivo de la adopción del pacto migratorio por parte de la Asamblea General de la ONU, una vez más, denuncia y descubre la hipocresía de los estados imperialistas. Los estados imperialistas intensifican las inversiones militares y los planes y guerras imperialistas y crean cada vez más nuevas oleadas de refugiados y migrantes.
Los gobiernos imperialistas, por un lado, firman resoluciones para los migrantes y refugiados y, por otro lado, firman nuevas misiones militares en el Medio Oriente y África. Al mismo tiempo, abren sus fronteras siempre y cuando así lo exijan las necesidades de capital de mano de obra barata y luego construyan muros para mantener al resto de la gente fuera de sus países.
La Federación Sindical Mundial, que representa a más de 95 millones de trabajadores en 130 países de los cinco continentes, continúa sus luchas firmes y estables contra las causas reales del fenómeno de las personas desplazadas. Simultáneamente, expresa su apoyo y solidaridad con quienes se ven obligados a abandonar sus países de origen a causa de la crisis capitalista y las guerras imperialistas.
La clase obrera y el movimiento sindical internacional orientado a la clase fortalecen la solidaridad de clase con los refugiados y los migrantes e intensifican los esfuerzos para la incorporación plena y suave de estas personas en la sociedad, el trabajo y las luchas de clase.
La secretaria

Senegal: Reunión entre el Secretario General de la FSM G. Mavrikos y el Afiliado y Amigos de la FSM


Fotos de la reunión entre el Secretario General de la FSM, G. Mavrikos, y afiliados y amigos de la FSM en Senegal, organizada en la sede de la Federación General de Trabajadores de Senegal (FGTS) el 20 de diciembre de 2018.

El Secretario General de la FSM participa en el seminario organizado por la Unión de Trabajadores de Senegal (UTS) en Dakar.


El Secretario General de la FSM, el camarada G. Mavrikos, participa en el seminario organizado por la Unión de Trabajadores de Senegal (UTS) en Dakar, para trabajadores del transporte por carretera.
Esta iniciativa se lleva a cabo como parte de la capacitación sindical que la FSM decidió para los años 2018 a 2019.

jueves, 20 de diciembre de 2018

Declaración de solidaridad de la FSM con la huelga de trabajadores de transbordadores en Australia


La Federación Sindical Mundial, en nombre de sus más de 95 millones de trabajadores en 130 países de los cinco continentes, expresa su apoyo y solidaridad con los trabajadores del ferry de Brisbane que decidieron ir a una huelga de 24 horas el jueves.
Los trabajadores del ferry, que volvieron a hacer huelga hace dos semanas, continúan su movilización y huelgas en protesta contra el deterioro de las normas de mantenimiento y seguridad, así como por defender el derecho a salarios dignos y condiciones de trabajo dignas.
El movimiento sindical de orientación de clase declara estar del lado de los trabajadores, luchando por defender los derechos de los trabajadores, así como la calidad y seguridad en el transporte y otros servicios públicos para la gente común.
La FSM exige la satisfacción de las justas demandas de los huelguistas y asegura de nuevo que los trabajadores con dificultades en todo el mundo pueden contar con el apoyo y la solidaridad de los millones de trabajadores militantes que luchan en las filas de la FSM.
La secretaria

Como parte de la visita del Secretario General de la FSM, George Mavrikos, se reunió con una organización de estudiantes trabajadores el 19 de diciembre en Abidjan, Costa de Marfil.


Como parte de la visita del Secretario General de la FSM, George Mavrikos, se celebró una reunión con AGEECI - Working Student Organization, el 19 de diciembre en Abidjan, Costa de Marfil.

Ayuntamiento de Jerez de la Frontera. E.L.A. La Barca de La Florida. Aprobación definitiva del presupuesto general para 2018, de sus bases de ejecución y de la plantilla de personal .


https://www.bopcadiz.es/BOP_PDF/BOP243_20-12-18.pdf#page=10



miércoles, 19 de diciembre de 2018

Manuela Vargas ya lleva 83 (84 hoy) días reivindicando lo que le debe el Hotel Tierras de Jerez



En la mañana de hoy, 18 de diciembre de 2018, afiliados de CTA hemos acompañado a Manuela Vargas en la reivindicación de los adeudos que el Hotel Tierras de Jerez tiene con ella. Manuela lleva ya 83 días reivindicando lo que es suyo, con una enorme determinación y fortaleza.

Manuela además de la razón tiene a su favor una sentencia que determina la obligación de la patronal del Hotel Tierras de Jerez de abonarle lo que le debe, cosa que no hace según se acordó y que ha llevado a Manuela a sostener, tenazmente, su lucha y su reivindicación.

Entre los compañeros de CTA que han participado en la concentración convocada entre las 10 y las 12 de la mañana ha estado presente José Ramón Aragón, el delegado sindical de CTA en la empresa Setex Aparki, concesionaria del servicio de estacionamiento regulado del Ayuntamiento de Jerez de la Frontera que se encuentra luchando por su readmisión tras un despido que consideramos en represalia por razón de su actividad sindical y política.

¡Ánimo Manuela, no estás sóla!

Una sola clase, una sola lucha.

MANIFESTACIÓN EN JEREZ CONTRA REPRESIÓN SINDICAL.

Hora Sur de Canal Sur Radio se hace eco de la manifestación por la readmisión de José Ramón en el ORA de Jerez de la Frontera


En el programa del 17 de diciembre desde el minuto 3 y 10 segundos, aproximadamente, la noticia con la intervención de José Ramón.

http://www.canalsur.es/radio/programas/jerez-hora-sur/detalle/234.html?video=1370356,1370548&fecha=&ano=



Intervención de Francisco Moro, secretario general de la Coordinadora de Trabajadores de Andalucía, CTA, en la manifestación por la readmisión ¡ya! de José Ramón en el ORA de Jerez de la Frontera.

http://ctacadiz.blogspot.com/2018/12/intervencion-de-francisco-moro.html



El stand de la FSM durante la Conferencia Internacional de ONG de la UNESCO, París, 17-19 de diciembre de 2018


El stand de la FSM durante la Conferencia Internacional de ONG de la UNESCO, París, 17-19 de diciembre de 2018.

El Secretario General de la FSM está visitando Costa de Marfil y participó en una gran reunión de U.NA.TR-CI


El Secretario General de la FSM, George Mavrikos, continúa su visita a África Occidental. Hoy, 18 de diciembre, se dirigió a una gran reunión de U.NA.TR-CI en Costa de Marfil, con la participación de los secretarios generales de los sindicatos afiliados a U.NA.TR-CI y su liderazgo.
El Secretario General de la FSM, durante su discurso, planteó entre otros los temas de la participación de los trabajadores en los sindicatos, la visión y los valores de la FSM.
Durante esta visita se reunió con trabajadores del sector público suspendidos de su trabajo debido a su actividad sindical.